وزارة المالية تنشر سلم رواتب المعلمين والمعلمات الجديد في السعودية وتحدد اجمالي راتب المعلم الممارس في 1447

تولي حكومة المملكة العربية السعودية اهتمام كبير بالكادر التعليمي، إدراك منها للدور الجوهري الذي يقوم به المعلم في بناء الأجيال وصناعة مستقبل الوطن.

وزارة المالية تنشر سلم رواتب المعلمين والمعلمات الجديد في السعودية

ولهذا، وضعت الدولة سلم دقيق لرواتب المعلمين يراعي التدرج الوظيفي والدرجات المهنية، ويضمن العدالة وتحفيز الكفاءات التعليمية.

ويعد المعلم الممارس أحد الرتب التعليمية الأساسية في هذا السلم، لذا سنستعرض فيما يلي تفاصيل راتبه وتوزيع الرواتب على المستويات المختلفة والعلاوات السنوية المخصصة لكل درجة، إضافة إلى معايير الترقية وشروط الانتقال في المسار المهني.

ما هو تعريف المعلم الممارس؟

المعلم الممارس هو المعلم الذي تجاوز مرحلة التهيئة المهنية، واستوفى متطلبات التعيين النظامي في إحدى مدارس التعليم العام.

يشكل هذا المستوى النقطة المحورية في المسار المهني للمعلم، ويقع بين رتبة المساعد/معلم من جهة، ورتب المعلم المتقدم والمعلم الخبير من جهة أخرى.

يعد هذا المستوى الخطوة الأولى نحو التقدم المهني، ويتميز بتزايد حجم المسؤوليات، سواء على صعيد التدريس المباشر، أو الإشراف الأكاديمي والتربوي على البيئة التعليمية.

راتب المعلم الممارس حسب الدرجات

تتدرج رواتب المعلمين الممارسين في المملكة العربية السعودية بناء على الدرجة الوظيفية، وتمنح العلاوات السنوية وفق هذا التدرج، وفيما يلي تفاصيل سلم الرواتب للمعلم الممارس:

العلاوة السنوية الثابتة: جميع درجات المعلم الممارس يتقاضون علاوة سنوية قدرها 500 ريال سعودي.

سلم رواتب المعلمين العام الجديد للعام 1447 هـ

يتوزع سلم الرواتب في القطاع التعليمي الحكومي بالمملكة إلى ستة مستويات، وكل مستوى يتضمن درجات عدة، ويتدرج المعلمون وفق هذا التصنيف من أدنى الرتب (مساعد معلم/معلم) إلى أعلى الرتب (معلم خبير)، وتحدد الرواتب بناء على هذا السلم كما يلي:

المستوى الأول:

المستوى الثاني

المستوى الثالث:

المستوى الرابع

المستوى الخامس:

المستوى السادس:

تفاصيل العلاوات السنوية حسب الرتب التعليمية

العلاوة السنوية هي زيادة دورية تمنح للمعلمين بناء على المرتبة والدرجة، وفيما يلي توضيح للعلاوات المخصصة لكل فئة:

• مساعد معلم / معلم:
  • الدرجة الأولى: 300 ريال
  • الثانية: 320 ريال
  • الثالثة: 340 ريال
  • الرابعة: 360 ريال
  • الخامسة: 380 ريال
  • السادسة: 400 ريال
• المعلم الممارس:
  • الأولى: 500 ريال
  • الثانية: 520 ريال
  • الثالثة إلى الخامسة: 540 ريال
• المعلم المتقدم:
  • الأولى: 540 ريال
  • الثانية: 560 ريال
  • الثالثة والرابعة: 580 ريال
• المعلم الخبير:
  • الأولى: 620 ريال
  • الثانية: 640 ريال
  • الثالثة: 680 ريال

معايير الترقية من رتبة إلى أخرى في السلم التعليمي

وضعت وزارة التعليم بالتعاون مع هيئة تقويم التعليم والتدريب عدد من الشروط والمعايير لترقية المعلمين إلى الرتبة التالية في السلم، وتشمل ما يلي:

• المدة الزمنية المطلوبة:
  • 6 سنوات لحاملي البكالوريوس.
  • 5 سنوات لحاملي الماجستير.
  • 4 سنوات لحاملي الدكتوراه.
• تقييم الأداء الوظيفي:
  • يشترط الحصول على تقدير "جيد جدا" كحد أدنى.
• الرخصة المهنية:
  • الحصول على رخصة معلم سارية المفعول ومناسبة للرتبة المطلوب الترقية إليها.
• النمو المهني والتأثير التربوي:
  • تحقيق الحد الأدنى من نقاط النمو المهني.
  • إثبات التأثير الإيجابي في مستوى الطلاب والتفاعل مع البيئة التعليمية.

مهنة التعليم واستحقاق التقدير

تعتبر مهنة المعلم من أشرف المهن وأعظمها أثر، وهو ما تعكسه الاهتمام الكبير من الدولة في سلم الرواتب والامتيازات.

ويعكس هذا التنظيم الحرص على تحفيز المعلمين مادي ومعنوي بما يضمن استمرار تميزهم وارتقائهم مهنيا في بيئة تعليمية مستدامة.

فالمعلم الممارس اليوم، هو أساس الغد للمعلم المتقدم، ومن ثم الخبير، وكل خطوة في هذا المسار هي تكريم للجهد، وتقدير للرسالة، ولبنة في بناء المستقبل التعليمي للمملكة العربية السعودية.